Calendrier prévisionnel des sélections internes 2015-2016 et.....2017

Félicitations à Candy et désolée pour toi Rio

Hello

Pour moi aussi encore raté. Une de mes collègues d'agence l'a eu...

Je n'ai pas envie de me prendre encore un rateau, 4 échecs me semblent suffisamment humiliants comme ça... donc du coup, je pense arrêter de me faire du mal.

Le pire dans tout ça, c'est que j'ai trouvé un doc dans SIRH qui compile mes activités et mon niveau d'expertise, fait par mon ancienne REP et ça m'a fait chaud au coeur : 4 pages où dresse une image professionnelle absolument formidable de moi.

Je dis "le pire dans tout ça" parce que j'ai vu ce doc juste avant les résultats de la sélection...

J'attends de voir les notes et cette fois, je vais demander à voir la note de synthèse de mon oral.

Après ma première expérience(ratée) à ce concours, ma REP m'a demandé un CV (???), m'a souhaité bonne préparation de ma VIAP à l'annonce des dates de concours (je sais ce que tu vas faire ce WE, donc oublie les 3 demi-journées de préparation). J'ai choisi de renoncer donc aux concours, aux EPA (refaire le même constat tous les ans, tu es un bon conseiller, tu travailles très bien mais .....) , d'arrêter ces mascarades de semblant de démocratie dans Pôle emploi (idem ANPE)

Moi aussi... 4 échecs


Cette fois, j'avais eu un bon contact avec le jury qui semblait satisfait, je suis donc déçue.

J'attends de voir ma note, si je suis encore trop loin, je vais peut-être arrêter malgré une VIAP dossier valide .

J'ai demandé à chaque fois un retour , à chaque fois on me reproche autre chose : un fois c'est une mauvaise gestion du temps, une autre une présentation pas assez maîtrisée. Là encore, ça risque d'être encore autre chose.

J'ai l'impression de tourner en rond et de toute façon de ne pas avoir le profil exigé pour des raisons inconnues.

Pas positif tout ça, mais, je ne le prends pas mal, je me dis que c'est l'occasion de me centrer sur autre chose.

Tu es de quel region Magali?

Magali,

Dans mon ancienne agence, un de mes collègues l'a passé 11 fois (en tant que concours, puis sélection interne), c'était un super conseiller qui gérait en plus de son portefeuille le pôle appui à lui tout seul... Il a opté à la fusion, maintenant il est REP, mais pour lui, c'est une évolution méritée (comme pour une de mes copines !). La détection de potentiel est calquée sur la sélection interne et on voit bien ce que ça donne... J'ai pu constater que certaines personnes qui ont de la tchatche réussissent alors que des personnes qui sont ultra compétentes mais qui ne savent pas se mettre en valeur passent à côté...

On m'a dit après cet énième échec "bah, tu vas pouvoir bénéficier de la promotion au choix dès que le décret sera passé !"

Mouhahahahahaha, je rigole je rigole, je ne suis pas assez corporate pour ça et je ne me vois pas aller quémander un truc pareil, je me mets des menottes pour 10 ans...

Je prends le fil à l'arrache...

Bravo Candy ! Raconte-nous la suite
Aïe Rio, Fifi, Magali...

J'ai opté début 2011, eu depuis 2 changements d'échelons- mais ça, c'était avant. Avant d'avoir poursuivi après ma VAE, obtenu une licence (seulement 2 modules à passer), eu un malaise en agence puis fait un dossier MDA. Je pense que maintenant, je serai "bloquée" un bon moment... et sais que ma licence de l'année dernière m'a été reprochée.

La détection de potentiels, les sélections internes, c'est d'abord correspondre aux attendus de l'établissement, avoir la tchatche avec le discours qu'il faut. J'ai demandé à faire une immersion de RRA, ça a du passer à la trappe... pas comme la jeune collège de 29 ans qui au bout de 3 ans de boutique devient REP.

Pourquoi ta licence te bloquerait, IDEFIX ?
En ce qui concerne le nouveau décret, je croyais que c'était passé aux oubliettes ?!

Parce que c'est une licence que j'ai passée à mon initiative, hors région, et que ma direction estime que cette initiative est à l'origine de mes problèmes de santé.

En me lançant, la DT m'avait dit "généralement, les personnes qui passent des diplômes veulent quitter l'établissement"....

Pour moi aussi, le décret est passé aux oubliettes. Voir si ça se débloque avec le nouveau gouvernement ?

C'est pour moi, trop tôt en tout cas, pour faire des plans sur la comète et rêver de promotions

magali a écrit:

J'ai l'impression de tourner en rond et de toute façon de ne pas avoir le profil exigé pour des raisons inconnues.

J'ai le même sentiment.

+1

Candy a écrit:J'ai réussi mon concours, à la rentrée je serai donc prof d'économie, droit et gestion des administrations en lycée professionnel, à mi-temps, et à la fac le reste du temps pour obtenir mon master 2!
À la fois une joie, et un pincement au coeur, une excitation et une trouille.....
Vas y Tit, c'est possible.

Concours réussi de mon côté aussi
Je quitte la maison pour entrer dans une autre!
Désolée pour ceux qui n'ont pas réussi leur concours interne, avec si peu de postes, c'était trop trop dur

Félicitations !

merci Candy, je t'ai envoyé un MP mais ce n'est pas passé
Peux tu me dire si tu as pu obtenir ton détachement et comment tu as fait?
merci pour tout.

Pas de détachement, j'ai demandé une disponibilité «reussite au concours» je suis en dispo pendant toute ma période de stage, au moment de ma titularisation, je serai licenciée par PE. Si je ne suis pas titularisee, je reviens ....
J'ai jste fait une lettre en recommandé AR.

tit56 a écrit:Concours réussi de mon côté aussi
Je quitte la maison pour entrer  dans une autre!

Félicitations à toi aussi

Tu vas travailler dans quel domaine désormais ?

Félicitations aux heureux lauréats!

De mon côté je n'ai pas été admissible...dommage.

Ces différences de traitement publics/privés me pèsent de plus en plus. Nous, Publics, n'avons aucune perspective...

je vois que les négociations sur la classification sont relancées, on espère quelque s réponses à la situation actuelle !

Rio a écrit:Ces différences de traitement publics/privés me pèsent de plus en plus. Nous, Publics, n'avons aucune perspective...

m'en parle pas...ça me pèse!

cadc a écrit:

Rio a écrit:Ces différences de traitement publics/privés me pèsent de plus en plus. Nous, Publics, n'avons aucune perspective...

m'en parle pas...ça me pèse!

Franchement je ne sais si cela va vous rassurer mais les privés n'ont pas plus de perspective sauf cas exceptionnel plus par piston d’ailleurs que par mérite.

Non mais les salaires sont qd mm un poil plus décents. Bon enfin jusque là je n'avais jamais regretté mon choix, aujourd'hui ma situation fait que je m'en mords un peu les doigts...